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從教三十年 | 高進(jìn)峰:踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),永葆后勤服務(wù)激情

  金秋十月,10號(hào)辦公樓里,高進(jìn)峰和同事們干得熱火朝天?!罢拱宄叽绮盍?0公分,現(xiàn)在就改!”宏亮的聲音,粗獷卻不失縝密。“搞后勤的人哪能沒(méi)有激情,得有打仗勁頭,做好每天的工作?!彪m已臨近退休,高進(jìn)峰依舊熱情如火。

  歲月不居,時(shí)節(jié)如流,2020年是高進(jìn)峰入校工作的第34年。說(shuō)起當(dāng)年來(lái)校工作的緣由,他謙遜地歸結(jié)為“子承父業(yè)”。“我的父親是學(xué)校老職工、老黨員,他工作中勤勤懇懇、任勞任怨,技術(shù)好、口碑好,多次獲獎(jiǎng),經(jīng)常教育我‘踏實(shí)做人,認(rèn)真做事’?!备哌M(jìn)峰父親工作中的各種獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)潞妥C書(shū),對(duì)年少時(shí)的他是很大的激勵(lì)和教育,在他心中埋下北理工的紅色基因,不斷鞭策他奮力向前。

  1997年,高進(jìn)峰出任食堂經(jīng)理,牽頭創(chuàng)新改革菜肴樣式,推出“北理熱干面、重慶小面”等等美味,一時(shí)間“北理的飯”享譽(yù)首都高校圈;2008年,參與奧運(yùn)餐廳飲食保障工作,他身先士卒,圓滿(mǎn)完成;2012年,學(xué)校組建后勤集團(tuán)零修服務(wù)中心,他從餐飲“跨界”到校園設(shè)施維修保障、環(huán)境整治;新冠肺炎疫情發(fā)生后,大年三十晚上他仍在召集物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)會(huì),第一時(shí)間落實(shí)學(xué)校防控部署,為疫情防控筑牢第一道防線(xiàn)。學(xué)校80周年校慶期間,他更是全情投入,無(wú)私奉獻(xiàn)……凡此種種,高進(jìn)峰兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)重托,圓滿(mǎn)完成任務(wù),傳承著北理工人的嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)精神。

  “八十年代,學(xué)校食堂有位管理員曲德芝師傅,對(duì)我就像父親一樣,不但用心培養(yǎng)我各方面能力,看到我有問(wèn)題也直言不諱。我在學(xué)校多年,領(lǐng)導(dǎo)和同事們,給予了我莫大幫助。”高進(jìn)峰認(rèn)為自己是個(gè)“福將”,在工作之初就得到前輩的關(guān)懷,不但給予他在工作中不斷嘗試、開(kāi)拓創(chuàng)新的勇氣,也更加堅(jiān)定了他為學(xué)校奉獻(xiàn)自己、發(fā)光發(fā)熱的信念。

  在工作中,高進(jìn)峰也傳承著這份關(guān)心關(guān)懷,不但關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的工作情況,更加注重對(duì)成員的心理關(guān)懷,尤其是對(duì)年輕人,他還主動(dòng)提供幫助,為年輕人的人生規(guī)劃提出的建議。他認(rèn)為后勤人要始終以服務(wù)學(xué)?!半p一流”建設(shè),服務(wù)全體師生員工作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把自己多年積累的工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)傳給后來(lái)者,做好“傳幫帶”工作。

  “三十年不是終點(diǎn),是新的起點(diǎn)?!睍r(shí)光飛逝,但高進(jìn)峰的工作激情卻絲毫不減當(dāng)年?!跋M约翰回?fù)時(shí)代,不負(fù)韶華,以夢(mèng)為馬,傳紅色基因,再創(chuàng)北理新輝煌。”